Thứ 1: Trong thời gian sớm nhất mong ban nhân sự cập nhật bản nhận xét của sinh viên và học sinh trong vòng tròn sinh hoạt ngày 5-12.
Thứ 2: Đề nghị Trưởng và Phó nhóm vào chủ đề(topic), kiểm điểm, rút kinh nghiệm, đề ra phương hướng( ngắn gọn, khả thi).
Thứ 3: mạn phép tạo một tải khoản chung để mọi người cùng nhau chia sẻ cảm xúc ngày 5-12 vui, buồn, phấn khởi, chán nản, tự hào, thất vọng,....
tên tài khoản: mem_gk mật khẩu: giakiem
Thứ 4: Mong mọi người tham dự 5-12, hoặc những ai muốn GKSN phát triển vững mạnh, chúng ta cùng vào chủ đề(topic), cùng nhau khắc phục những mặt yếu kém, hoặc khen ngợi những mặt tích cực. Để lại một trả lời(comment), sẽ là niềm động viên lớn cho các thành viên của GKSN.
(Những ý kiến nên có nội dung nhằm phát triển GKSN, hạn chế cãi lộn, khích đểu, chê bai, lên án, bình loạn...)
Cám ơn mọi người nhiều!

(kiểm tra tài khoản)!

Trích báo cáo phản ánh của TNV
Báo Cáo

- Lớp 10-

Vào ngày 8 tháng 12 năm 2010 , tôi đã đi thu thập những thong tin và thu được như sau

1. Trò chơi đầu tiên không mang tính tập thể, khiến cho 1 số bạn cảm thấy nhàm chán
2. Kịch bản tốt nhưng diễn viên nhàm chán (đặc biệt là thỏ và hổ)
3. Anh chị sinh viên chưa cởi mở , dẫn đến học sinh cảm thấy sợ hải hoặc xa lạ ko giám hỏi
4. MC nói quá ngại ngùng và nhàm chán
5. Nhiều học sinh còn chưa hiểu được ý nghĩa của chương trình này
6. Âm thanh quá tệ
7. Chương trình tốt nhưng vẫn có 1 số sai sót nhỏ

Có 15 người trong tổng số 35 người phàn nàn về ý 1

Có 10 người trong tổng số 35 người phàn nàn về ý 2

Có 3 người trong tổng số 35 người phàn nàn về ý 3

Có 7 người trong tồng số 35 người phàn nàn về ý 4

Có 35 người trong tổng số 35 người phàn nàn về ý 5

Có 35 người trong tổng số 35 người phàn nàn về ý 6

Có 35 người trong tổng số 35 người phàn nàn về ý 7

ui trời! sao mà nhiều vấn đề xảy ra thế . Em thấy có lẽ là do các em hs chưa hiểu đúng ý nghĩa of chương trình dẫn đến việc không chú ý nhiều đến các nội dung mà các anh chị trình bày, cũng như đại đa số các em đi vì tò mò chứ chưa thực sự quan tâm đến mục đích tổ chức của chương trình nên nhiều em chỉ đi đến các khu xem các anh chị sviên làm việc chứ ko có nhu cầu tìm hiểu cho riêng bản thân mình, mặc dù đc các anh chị mời gọi trao đổi những thắc mắc riêng of các em, or các em chỉ đến xem chương trình 1 chút rồi bỏ về giữa chừng... Em nghĩ đợt sau mình nên làm 1 cái j đó thật đặc biệt để tạo ấn tượng cho các em về mục đích và tầm quan trọng of chương trình, cũng như xoá bớt những ấn tượng chưa tốt về chương trình và về nhóm trong chương trình vừa rồi...

Nói chung là qua chương trình này chúng ta nhận thấy dc rất nhiều bất cập và lỗi.
Thứ nhất :quá trình chuẩn bị chưa tốt: Nội dung chuẩn bị chưa kĩ (gần sát ngày mới hoàn thành nội dung chi tiết cho từng ban), nhân sự không được trang bị kiến thức tốt nhất, các tài liệu chưa dc cung cấp đầy đủ,...
Thứ hai : Buổi chiều chạy thử chương trình không tốt, ko hoàn thành, các thành viên bỏ về quá sớm
Thứ ba: không dự trù trước dc các rắc rối, trục trặc sẽ gặp phải để có dc phương án khắc phục
Thứ tư : không chuẩn bị kĩ về trang thiết bị
Thứ năm : do chính phần học sinh
Tuy nhiên không thể phủ nhận dc những điều làm tốt hơn chương trình năm ngoái và những thành công đã gặt hái được trong chương trình lần này

Em rất vui vì thấy sinh viên Gia Kiệm mình đoàn kết, chung tay vì một Gia Kiệm, cố lên các anh chị!
N_T_B_B

Theo mình, thiếu sót của chương trình chủ yếu là do thời gian làm việc chung của mọi người quá ít, chỉ có 2 ngày, ngày họp bàn nội dung và ngày chay thử chương trình, còn lại là làm việc qua email, điều này thì chẳng trách ai được, sinh viên đều bận rộn với học tập và công việc, ai cũng có lịch riêng của mình, họp được 2 ngày là chưa đủ nhưng không thể có hơn với quỹ thời gian hạn hẹp từ mỗi ngừơi. Chỉ hy vọng chương trình tới sẽ chạy thử chương trình kỹ hơn.

Tất cả các khâu còn lại, mình đã ghi nhận được nhiệt huýêt từ mọi người trong quá trình làm việc, không có gì đáng chê trách cả, chúng ta đã làm tốt hơn năm ngoái, và đó là thành công.

Em hoàn toàn đồng ý với ý kiến của mem_gk. Là sviên, ai cũng bận rộn với việc học hành, thời gian rất có hạn. Vả lại, em nghĩ tất cả mọi ng đều đã làm hết sức mình. Chương trình vừa rồi đã chứng minh điều đó. Còn vấn đề sai sót thì không ai biết trước đc, ví dụ giàn âm thanh của trường ko đc tốt, nhóm ko có kinh fí đầu tư, mượn của trường thì có sao xài vz (đòi hỏi nhiều lần sau ai cho mượn nữa ). Còn những vấn đề # thì chắc ai cũng hiểu, ko fải ai cũng có thể đảm nhiệm đc vai trò của ng #. Em nghĩ chúng ta nên ghi nhận những thành công của lần này, còn những thiếu sót thì chúng ta cùng ngồi lại vs nhau để cùng giải quyết có hơn là ngồi lại để chê trách những thiếu sót của nhau hay ko. Tinh thần của nhóm là đoàn kết cùng nhau phát triển nhóm và giúp các em hs mà, làm như vz chẳng fải đag góp fần chia rẽ nhóm hay sao. Em mong tất cả mọi thành viên trong nhóm hãy làm việc và hành động vì lợi ích tương lai của các em hsgk thân yêu !

Sau ngày 4,5-12-2010, mình đã gom góp được nhiều ý kiến và cũng có nhiều ý kiến từ mình, xin được góp ý cho mọi người : ( sẽ có khoảng 10 mục)
1. Trưởng nhóm, phó nhóm làm việc ko tốt :
+ ôm quá nhiều việc, không phân mỏng ra cho mọi người.
+ Mục phân việc ra thì lại không cân xứng người thì ôm cả đống, cả bãi việc, người thì quá ít việc.
+ Làm nhiều mục không kiểm soát lại : " phải sửa số dt..."
+ Phân bổ khu vực chưa hợp lý ( khu vực ngồi lâu lại bị nắng)
+ phân khối chưa rõ ràng nhiệm vụ cho ban tư vấn, TNV
==> mời trưởng nhóm và phó nhóm vô comment lại, sau khi có những câu trả lời, sẽ có những ý kiến khác về hoạt động. Tks mọi người.

mem_gk đã viết:

Theo mình, thiếu sót của chương trình chủ yếu là do thời gian làm việc chung của mọi người quá ít, chỉ có 2 ngày, ngày họp bàn nội dung và ngày chay thử chương trình, còn lại là làm việc qua email, điều này thì chẳng trách ai được, sinh viên đều bận rộn với học tập và công việc, ai cũng có lịch riêng của mình, họp được 2 ngày là chưa đủ nhưng không thể có hơn với quỹ thời gian hạn hẹp từ mỗi ngừơi. Chỉ hy vọng chương trình tới sẽ chạy thử chương trình kỹ hơn.

Tất cả các khâu còn lại, mình đã ghi nhận được nhiệt huýêt từ mọi người trong quá trình làm việc, không có gì đáng chê trách cả, chúng ta đã làm tốt hơn năm ngoái, và đó là thành công.

Điều quan trọng ở đây là việc chạy thử chương trình, chương trình ngày thứ 7 có rất nhiều việc cần làm, nhưng rốt cuộc không hiểu là đã làm được "nhiều thứ" như vậy hay không

thứ 2, có vẻ như mọi người làm việc với tinh thần khá "thoải mái" và hơi chủ quan 1 xí :"> "mình tin các bạn có thể làm được", yeah các bạn có thể làm được và mình tin là thế. Nhưng mình nhận được phản ánh sau cuộc họp nhân sự : "em chẳng biết phải tìm thông tin gì và nói như thế nào"

mặc dù là hs chưa nhận ra được mục đích của chương trình, nhưng ban tư vấn cũng chưa phải là làm tốt. So với chương trình 31-1-2010, ban tư vấn chưa bằng về chất và lượng. Nhưng tất nhiên mình ko thể so sánh khập khiễng thế được, vì thời gian chuẩn bị của chương trình đó dài hơn và nhất là ban tư vấn bị "người quản lí nhân sự" dí nhiều hơn, làm sao mà so sánh được với chương trình lần này )

Xin mọi người đừng đổ lỗi cho hậu cần, kĩ thuật và "âm thanh" =)), chúng miềng đã cố gắng hết sức rồi. nhưng có phần hơi giận cái dàn "âm thanh" đó vì chính vì nó mà 2 MC của chúng ta chưa phô diễn được tài năng của họ.

Thông qua vụ "cái máy quay DN TV" =)) mình nhận ra là mọi người hay bị bất ngờ và mất bình tĩnh sao mọi người ko nghĩ là mình xứng đáng để lên hình hỉ

MÌnh nói những điều này ko phải là chê trách 1 ai, mà chỉ mong các bạn rút kinh nghiệm để thực hiện tốt chương trình lần sau. Có lẽ tất cả mọi người trong ban tư vấn cần phải gặp nhau 1 vài lần để giải quyết những khúc mắc:

- Đi trễ, về sớm ( rất nhiều)
- Nội dung chung không phổ biến được (cũng chỉ vì "âm thanh")
- TNV chưa rõ nhiệm vụ
- Ban tư vấn chưa cháy thực sự và thiếu tài liệu
- Ban marketing bỏ bê nhiệm vụ ( có lẽ thiếu nam)
- Ban event thì nhiệm vụ ko cân bằng
- Bên kỹ thuật trục trặc do mất sóng micro, âm thanh.
- Ban hậu cần cần thêm 1 người ở vị trí coi đồ đạc.
- Tuyên dương bạn Nghĩa, Tuấn Anh, Thăng, Thương (TNV),

- Phê bình ban tư vấn những người bỏ vị trí, TNV gom tụ tập, sinh viên gom cục lại
- Sự tự tin của sinh viên, học sinh bị chùng xuống khi có trục trặc và chưa thích nghi với sự cố với những việc như : “ em run quá anh ơi”, “ anh giúp em them tự tin nha” …….
.- Khen tinh thần làm việc của mọi người, khi gặp sự cố mà vẫn hoàn thành tốt.

Về phần nhân sự của ban Tình nguyện viên, đây là lỗi của mình, mình hứa sẽ tìm cách khắc phục những vấn đề còn tồn tại, để chương trình sau, TNV sẽ là lực lượng hỗ trợ các bạn trong ban tư vấn 1 cách tốt nhất. Nhắn các bé TNV, chuẩn bị tinh thần đi các em

tới lúc này mình mới nhận ra hình như chúng ta đang làm việc hơi bất cập, có những người thì làm ko hết việc, còn có những người nhờ làm 1 xíu cũng ko thèm làm, ngoài ra mình thấy các bạn chưa tự quyết định được vấn đề phát sinh đặc biệt là ban event, thực tế chỉ có vài người là chạy chương trình thực sự, nhưng đến lúc tổ chức chương trình thì chưa thấy thành viên nào của event lên tiếng.

Đúng là ban tư vấn nói nhiều nên hơi mệt, cho nên có lẽ chúng ta cần luyện thể lực sẽ có kế hoạch thể lực cho các bạn ) (nếu các bạn đồng ý). NHưng nếu như nói ban tư vấn bận kê bàn mà hết sức thì cần xem lại, hơn 1 nửa nhân sự kê bàn ghế là của TNV. (mình ko khen hay bênh TNV, chưa chém thui). TNV các em làm việc rất tích cực, nhưng có đôi lúc còn chủ quan, chưa tập trung cho lắm. còn bỏ vị trí làm cho ban tư vấn khó làm việc

không khí của chương trình ngày cn vừa rồi hơi ảm đạm, trò chơi ban đầu chưa hợp lý, dẫn tới bị phản tác dụng.

thovuong85 đã viết:

Sau ngày 4,5-12-2010, mình đã gom góp được nhiều ý kiến và cũng có nhiều ý kiến từ mình, xin được góp ý cho mọi người : ( sẽ có khoảng 10 mục)
1. Trưởng nhóm, phó nhóm làm việc ko tốt :
+ ôm quá nhiều việc, không phân mỏng ra cho mọi người.
biết phân thế nào bi giờ, trong khi ai cũng bận bịu, ngoài ra nhân sự là ai miềng còn ko nắm hết (có lẽ là lỗi của em rùi ) :">
+ Mục phân việc ra thì lại không cân xứng người thì ôm cả đống, cả bãi việc, người thì quá ít việc.
ý em giống trên ạ
+ Làm nhiều mục không kiểm soát lại : " phải sửa số dt..."
cái vụ sô dt là lỗi của em, không check lại khi đi in
+ Phân bổ khu vực chưa hợp lý ( khu vực ngồi lâu lại bị nắng)
giờ ngó lại mới thấy :"> xin lỗi các bạn bị nắng, tất nhiên ko phải chỉ xin lỗi xuông đâu ạ. sẽ rút kinh nghiệm để lần sau làm tốt hơn
+ phân khối chưa rõ ràng nhiệm vụ cho ban tư vấn, TNV
không hiểu ý bác, chưa rõ ràng là sao ạ. bên ban tư vấn thì em ko rõ, còn TNV thì đã nói kĩ rùi mà ta, chỉ có điều là TNV chưa làm đúng theo tính toán của mình, TNV vẫn chỉ là hs
==> mời trưởng nhóm và phó nhóm vô comment lại, sau khi có những câu trả lời, sẽ có những ý kiến khác về hoạt động. Tks mọi người.

Nhắn ban kĩ thuật 4rum, nếu rảnh thì pm mình, mình có vài điều mún thảo luận

đúng vậy , TNV cũng có lỗi , nhưng các anh chị sv cũng hiểu cho TNV , chỉ có vài người tham gia lần thứ 2 còn lại là toàn lần thứ nhật các bạn còn chưa hiểu nv của mình là sao , mà em nghĩ TNV ko có quyền được di dời kêu gọi các bạn qua bên khối khác , đó là quyết định của họ mà , em nghĩ là TNV nên có thêm kiến thức để nếu có quá tải thì chính TNV cũng có thể tư vấn sơ bộ cho các bạn đó .
Lần sau nếu được thì chúng ta hãy cố gắng chuyền tải ý nghĩa của CT , vì nhiều bạn kéo TNV lại mình "mình góp ý cái này nhé " nhưng họ ko nghĩ là CT này chỉ để tư vấn sơ qua cho các bạn chọn khối thi , mà các bạn tưởng đây là CT tư vấn chuyên sâu . và xin các bác cũng đừng trách ban kĩ thuật vì sự cô ngoài ý muốn mà thôi lần sau sẽ cố gắng khắc phục .
(các bác chem em nhẹ tay thôi nhé ^^)

comment xúc tích ngắn gọn thui bà con ui! dài quá em lười đọc!
mờ có bạn nói đúng! nên nhìn về thành công đã đạt được?Anh chị trong ban điều hành thử nêu một vài điểm cực kì thành công coai!

Cùi bắp!
Toàn thấy đổ lỗi, rồi tự sướng???????????????????

Mọi người vào nhận lỗi đi!" xin lỗi chúng tôi chưa cố gắng hết sức"
(hehe tui không làm gì nên không có lỗi à nha! )

mình đâu có phải là tổ chức chuyên nghiệp đâu mà đòi hoàn hảo , lần này rút kinh nghiệm lần khác thôi , ai mà chả mắc lỗi

@Minotaurus---> "tổ chức" nhá.
@Bích thảo : bác nói rất đúng, tớ thấy toàn tự sướng và chém nhau loạn xạ.
Để tiên phong cho việc tự chém như lời bạn Bích Thảo, tôi xin thú nhận cùng anh chị em, tôi đã
-Trễ nải trong công việc, tới trễ (do lễ về ko sớm, cái này anh em cứ chém nhá),
-Không có sự chuẩn bị tốt, không dự trù trước tình huống âm thanh trục trặc, nên không luyện giọng trước ở nhà cho nó lớn hơn để nói không cần micro----> MC bể, mà MC bể kéo theo cháy chương trình và không thể truyền tải hết tính chất, ý nghĩa của chương trình cho học sinh------>>>>>> nguyên nhân chính cho sự "không thành công " của chương trình.
-Không có được sự nhiệt tình cần thiết mà "ban tổ chức" chương trình yêu cầu --->>cáo lỗi cùng anh chị em trong ban đại diện.
Đó là lỗi lầm của tôi, anh chị em cứ mạnh tay chém, tôi làm, tôi chịu
PS: Đừng chém Mc nữ nhá, toàn bộ sự thất bại của MC đều là do Mc nam hết, MC nữ đã làm rất tốt trong ngày hôm đó, mong các bác chém mình em thôi...

chương trình vừa rồi nói tóm gọn 1 câu : Âm thanh hủy đi tất cả nỗ lực của mọi người.
hi vọng lần sau nha trường đổi dàn âm thanh mới .^^!

hi vọng nhà trường thì xa vời quá bác ạ , cái này miềng lưu động thôi

Vinhhien_BK không nói thì thui! mà ps của Vinhhien_BK khiến tui không nói không chịu được! Nếu có quá thì mọi người góp ý!
Nói thật là tác phong MC( theo tui là thiếu lịch sự), làm phản cảm học sinh! Cứ giống như là MC nữ là nền cho anh Hiển vậy!1 người quá chỉn chu(9,9 đ), một người thì(...)!Anh Hiển hum đó đẹp zai quá!

Thui các bác đừng có "chém" với "chặt" j ở đây nữa...topic này là để "nhìn lại" rút ra những sai lầm, thiếu sót và đưa ra hướng khắc phục...chứ cứ ngồi mà "chém" nhau thì đến tết mọi àh, ai mà chả mắc sai lầm chứ.....
còn bác Hiển, bác mà cứ cmt kiểu này có mà ăn "chém" dài dài

các bác cứ bình tĩnh , chúng ta hãy bàn luận theo tinh thần hòa bình , không ai là người hoàn hảo nên mọi người đùng chém nữa , chúng ta lập topic này để rút ra nhưng thiếu sót để CT lần sau tốt hơn mà .

Ồ bác Khanh thân mến, tôi đã nói là tôi tự chém mình mà, vả lại tôi đề nghị các bác cứ thẳng thắn chém đúng vấn đề, tôi sai sót, tôi nhận. Còn mem_gk, tôi đã bảo là không chém MC nữ,MC đã làm rất tốt rồi, cứ chém mình tôi là được, hôm đó không phải ai làm nền cho ai cả, lẽ ra tôi nên tuân thủ quy định của nhóm là chỉ mặc áo trắng, lỗi này là do tôi, các bác phải chém đúng tôi thì mới được. Tôi xin rút kinh nghiệm, xin tuân thủ quy định chung. Các bác chém nữa đi, tôi xin ghi lòng tạc dạ...

mọi người bình tĩnh nào, mọi người có đọc bài viết đầu tiên của bác Boyco.. ko
nói chung là ta làm sai, lầm lỗi ko có gì là đáng trách, quan trọng là mình có biết sửa sai hay không. mình nhớ là ban event trên "danh sách" có khá nhiều người NHưng khi thực tế chạy chương trình thì gần như là mất tăm. Mình ko đổ lỗi cho bạn Thương trưởng event vì mình có nói là kịch bản chương trình lần này là do mình viết. Nhưng mà việc ko thấy có thành viên nào trong ban event hoạt động là 1 vấn đề lớn.
Ngoài ra như mọi người nói rất nhiều, chúng ta còn dính lầy vào việc "những người đứng ra đại diện làm việc rất nhiều", nhưng có người làm việc rất ít. MÌnh ko quy kết trách nhiệm cho các bạn, nguyên nhân có lẽ là do các bạn thiếu thông tin, và do sự bảo thủ của các bạn đại diện. Các bạn khác thi mình không biêt,nhưng mình xin nhận lỗi về vấn đề này
mà các bác đừng chém âm thanh nữa =)) cũng chẳng làm được gì, em thể độc ko bao giờ rờ tới cái dàn mixer đó nữa

^^ chém nhau wa', nhóm GKSN còn 1 show diễn sắp tới cơ mà bà kon. Post câu gì khích lễ tinh thần ih chứ. chém mãi thế. còn đâu khi thế hừng hực cho chương trình tới để phục thù cơ chứ. ^^

akin sai chính tả kìa, phạt chầu kem đê....
1. Xin nói là topic này chẳng có chém chặt gì cả, chỉ là tự rút ra kinh nghiệm và chúng ta nhận đóng góp ý kiến, ai cảm thấy nó quá nặng nề thì có thể lên tiếng, chúng ta không thể phủ nhận lỗi của mình và cũng không thể kể ra thành tích, cống hiến của những người đã làm việc hết mình được. Có khen thưởng, có phạt, có tự suy nghĩ và có sự cống hiến, có sự ưu tiên, có sự hãnh diện.... mọi thứ đều là chúng ta cố gắng làm nên, không chỉ vì 1 cái nhỏ mà chúng ta bỏ qua mọi thứ được. Hiện nay, mình đã có 1 số lỗ hổng nho nhỏ, và cần 1 số người thực sự bỏ qua cái tôi đi mà tiến hành để có 1 chương trình sau thật hoàn hảo hơn. Và cái cần nhất là ban nhân sự.... nếu mọi người hiểu rõ vấn đề ở cái topic này, đừng nghĩ là chém chặt nhau, sao ko nghĩ là đưa ra để chúng ta rút kinh nghiệm. Ngay cả trưởng nhóm, phó nhóm.... mọi người đều có thể lên ý kiến để chúng ta có 1 GKSN ngày 1 hoàn thiện hơn chứ. và mình sẽ up cái nội dung của từng ban ( theo mình nhận thấy) lên để mọi người tự ý thức, tự nhận xét về mình. Còn mọi người muốn chém chặt, góp ý, nêu ý kiến thì hãy thoải mái nói lên, mong toàn thể mọi người cùng góp ý để có 1 GKSN vững mạnh.

Em thấy trong chương trình lần này chẳng ai có lỗi cả, các anh chị làm chương trình cũng trên tinh thần tự nguyện thôi. Các học sinh trong trường được tư vấn miễn phí mà cái gì miễn phí thì có nhiu xài nhiu đi, còn hơn không có. Nhưng em thấy chương trình lần này đã có chuẩn bị kĩ hơn năm ngoái, các anh chị cũng đã nhiệt tình giúp các học sinh tư vấn rất nhiều, mọi hoạt động diễn ra cũng rất sôi nổi và tích cực. Tuy còn một số điều sai sót nhưng đó là điều không thể tránh khỏi, chẳng ai biết trước được. Cùng là học sinh và cựu học sinh trong trường thì chúng ta nên thông cảm cho nhau. Và em nghĩ là anh Hà và anh Vinhhien_bk cũng đừng tự trách mình quá như vậy, vì em nghĩ là làm chương trình này thì mọi người cũng đâu được lợi ích gì cho mình nhìu đâu, mình đã có cố gắng là đáng hoan nghênh lắm rồi. Chúc mọi người thành công trong những chương trình lần sau ^^!

bạn này nói rất đúng , haha thích nhất câu miễn phí có nhiu sài bấy nhiu =)) , vậy thì GKSN lần sau sẽ đưa cái bao nhiêu đó lên gấp mấy lần để cho các bạn học sinh sài được nhìu nhé , lần sau chắc chắn sẽ tổ chức tốt hơn lần này nhé

Thân gửi GKSN,

Mình xin nêu vài ý kiến, tuy có vài điều đã thừa, nhưng không thể không lập lại. Mục đích là được nói, để mọi người có thể tiếp tục đóng góp, trên tinh thần đi lên nhá.

Đầu tiên là nói về thành công của ngày 5.12.


Phần chung:
+ Khâu chuẩn bị có phần chậm trễ, nhưng chương trình đã diễn ra đúng thời gian.
+ Sự chú ý của học sinh đối với toàn bộ phần chung là ổn. Tất nhiên là có những nhận xét góp ý, nhưng đó cũng là dấu hiệu cho thấy các bạn đã thực sự chú ý đến phần này.

Phần tư vấn riêng:
+ Vẫn có những bạn đã vui vẻ cám ơn ban tư vấn sau khi trò chuyện với các anh chị sinh viên. Tại sao chúng ta không ghi nhận những trường hợp này nhỉ?

Tuy nhiên, khi nhìn lại thành công của chương trình, thì thực sự mình hơi giật mình là thành công thì có nhưng không nhiều và không có tính thực chất. Vì thế, có lẽ chúng ta nên cùng nhìn ngày 5.12 đã mang lại cho chúng ta những cơ hội thì đúng hơn. Đặc biệt là từ phía sinh viên:

+ Có cơ hội làm việc và học hỏi cùng với nhau. Đây cũng chính là 1 trong những mục đích tồn tại của nhóm.
+ Các bạn sinh viên năm nhất được thử lửa, để chuẩn bị cho những chương trình sau.
+ Quan trọng nhất, tất cả chúng ta cơ hội được làm để thấy sai.

Chúng ta không thể phủ nhận những cơ hội nêu trên mà chúng ta đã đạt được, giống như chúng ta không thể không tuyên dương những bạn đã làm việc hết mình như: Nghĩa, Thăng, anh Tuấn Anh, Phong, Thương (TNV). Và không phải những bạn không được nêu tên ở đây (như mình T_T, tội nhiều quá mà) là đã không cố gắng.

Nhưng khi không thấy tên mình, các bạn càng phải suy nghĩ nhiều hơn về những gì chúng ta đã làm, ai cũng đã bỏ ra công sức, thời gian, nhưng kết quả đạt được có xứng đáng với những gì chúng ta đã bỏ ra chưa và có xứng đáng với những người cũng phải học như chúng ta, nhưng đã đạt hiệu quả hơn chúng ta hay chưa?

Nói về thiếu sót thì nhiều quá. T_T Mình xin chia nhỏ nhỏ và tổng hợp lại thì chúng ta có những điều sau:

Phần chung
Trò chơi đầu tiên không mang tính tập thể, khiến cho 1 số bạn cảm thấy nhàm chán.
Kịch bản tốt nhưng diễn viên nhàm chán.
MC nói quá ngại ngùng và trang phục chưa tương xứng.
Âm thanh quá tệ.

>>> về cơ bản là chúng ta chưa chuẩn bị kỹ, chưa dự trù được những vấn đề có thể xảy ra.

Phần trò chơi: nên được tiến hành sớm hơn 8h, vì đây không phải nội dung chính của chương trình, và số hs đến sớm cũng khá đông.

Phần kịch: mình hoàn toàn hoan nghênh phần này, không có ý kiến gì, và một lần nữa tuyên dương các bạn đội kịch, vì ngay cả cá nhân mình cũng chưa thể diễn như thế. Trong trường hợp vẫn còn nhiều nhận xét, thì chúng ta nên thắt chặt phần duyệt kịch, khắt khe và đòi hỏi nhiều hơn đối với các diễn viên.

MC: những chương trình sau mình đề nghị việc lựa chọn MC vẫn dựa trên tinh thần tự nguyện, xung phong, đề cử, ưu tiên những bạn có kinh nghiệm, nhưng lần sau mình sẽ làm việc nhiều hơn với các bạn MC, tất nhiên là các bạn sẽ phải làm đi làm lại rất nhiều lần. Và mình cũng đã góp phần làm MC “rối” trong phần dẫn chương trình. Mình xin lỗi 2 bạn MC và các bạn rất nhiều.

Âm thanh: cái này thì mọi ng chém nhiều rồi. Phương án linh hoạt và tự thân vận động mà anh Hà đã nêu trên, mình nghĩ đây chính là phương án tốt nhất rồi, nên không có ý kiến gì thêm.

>>> góp ý: sau khi âm thanh hư, chúng ta rơi vào thế bị động. Bài học cho chúng ta (BTC, sinh viên và TNV): tính chủ động, chủ động giải quyết, chủ động hỏi ý kiến của BTC, trưởng ban, trưởng khu,… để giải quyết.

>>> kiến nghị: sẽ phóng lớn nội dung chương trình để các bạn học sinh có thể theo dõi dễ dàng nhất. Tuy là đã phát tờ rơi, nhưng không hiệu quả. Hiện tại mới chỉ nghĩ ra cách in hoặc viết lên bảng di động.

Phần riêng

+ Thái độ: Anh chị sinh viên chưa cởi mở, dẫn đến học sinh cảm thấy sợ hãi hoặc xa lạ ko giám hỏi
+ Kiến thức tư vấn: chưa đáp ứng tốt, nhất là những phần về các trường.

>>> về cơ bản: vẫn là vấn đề chuẩn bị, học hỏi và thử trước.

+ Thái độ: vấn đề này thì mình nghĩ là các bạn trong ban tư vấn (có cả mình T_T) nên tự nhìn lại bản thân mình, và bất kỳ bạn nào có chia sẻ, lo lắng, muốn học hỏi thêm, kiến nghị riêng,… cho nhóm thì đầu tiên hãy gửi email cho nhóm hoặc cho mình.

>>> Bài học kinh nghiệm: hiểu bản thân mình và tìm cách khắc phục. Nhóm rất hoan nghênh tinh thần đóng góp của các bạn, nhưng để chất lượng tư vấn tốt hơn nữa, chúng ta cần cùng nhau nhận ra thiếu sót để ban kế hoạch có thể tìm ra giải pháp phù hợp nhất để phát triển nhóm.

>>> Kiến nghị: các bạn sinh viên nên tham gia nhiều hoạt động xã hội hơn để tự nâng cao khả năng giao tiếp, đồng thời nhóm sẽ tổ chức các buổi gặp mặt hàng tháng, với những chủ đề chia sẻ khác nhau, có thể là nói trước hay bí mật, để các bạn có thể chia sẻ, luyện tập khả năng nói.

+ Kiến thức: các nhóm nội dung ( về trường, ngành, khối,… ) chắc chắn sẽ ra đời để nhóm chúng ta có bản nội dung tư vấn chi tiết nhất.

Ban tổ chức

+ Nhiều học sinh còn chưa hiểu được ý nghĩa của chương trình này.
+ Quá trình chuẩn bị chưa tốt.
+ Buổi chiều chạy thử chương trình: không tốt, ko hoàn thành, các thành viên bỏ về sớm.
+ Không dự trù trước được các trục trặc, để có phương án khắc phục.
+ Thời gian làm việc chung ít.
+ Trưởng nhóm, phó nhóm làm việc ko tốt.

>>> Chắc tội mình ở phần này là nhiều nhất. Mình xin lắng nghe và nhận lỗi ạ.

+ Ý nghĩa chương trình: ban Marketing chưa biết cách đâu là những vấn đề quan trọng cần phổ biến cho học sinh, dẫn đến nói càng nhiều học sinh càng không hiểu chương trình là gì.

>>> ban Marketing khắc phục điểm này, và cũng sẽ chú ý hơn đến hình thức vào tuyên truyền trong từng lớp. Vì theo nhận xét, cách làm này tạo được tính gần gũi với học sinh và cũng tác động mạnh hơn.

+ Quá trình chuẩn bị: cái này thì nói từ đầu rùi, đã mắc phải trong các chương trình trước, nhưng chưa sáng mắt ra, lần này thì thật sự thấm thía rồi ạ.

>>> Bài học kinh nghiệm: không để nước đến chân mới nhảy.

>>> Kiến nghị: kế hoạch – 2,5 tháng trước chương trình, nội dung chi tiết – 2 tháng, phổ biến và gặp mặt toàn nhóm – 1,5 tháng (tối đa 4 lần – phổ biến chung, kiểm tra 1 lần, kiểm tra lần 2, chạy toàn bộ chương trình, phân bổ đều cho 6 – 7 tuần trước chương trình).

+ Buổi chạy thử chương trình: chưa nghiêm túc, chưa hiệu quả, còn 1 số phần còn lấm liếp, chưa chạy đúng. Có 1 số việc lẽ ra nên phổ biến trước ngày chạy thử, như là kế hoạch làm việc trong ngày chạy thử, bản này mình làm và mình đã không gửi mà chỉ phổ biến trong ngày hôm đó, khiến mọi người không chuẩn bị trước. Mình rút kinh nghiệm ạ.

+ Thời gian gặp nhau: lỗi phần lớn là do BTC ko chuẩn bị sớm, còn khoảng 3 tuần mới thông báo cho toàn nhóm, dẫn đến mọi người ít có thời gian gặp toàn nhóm.

>>> Kiến nghị: mình cũng mong các thành viên trong nhóm mình có thể tích cực trong việc tham gia các buổi gặp mặt với nhóm. Trong những trường hợp các bạn không tham gia được, vui lòng liên lạc với nhóm để biết về nội dung chúng ta đã thống nhất trong buổi gặp mặt đó.

>>> Bài học kinh nghiệm: tích cực và ham vui hơn ^_^.

Về tội của trưởng nhóm, thì không sai 1 chữ nào ạ. T_T Xin than thở 1 chút là nhiều lúc xí trét kinh khủng. Cái này thì có nhiều chứng kiến chứ không nói ngoa ạ. Và mình biết anh phó cũng thảm như thế, bạn Nghĩa ban kỹ thuật ốm mà vẫn phải hỗ trợ ban Marketing và nhiều nhiều người khác giúp đỡ tụi mình cũng phải chịu cảnh tương tự. Vấn đề mình thấy đầu tiên là ở bản thân mình, đúng là còn quá ôm việc. Tới lúc làm gần xong, mới giật mình, ơ, sao không nhờ bạn ABC làm nhỉ?

>>> Kiến nghị: Trong những lần tiếp theo, những bản kế hoạch sơ khởi sẽ được gửi cho tất cả mọi người, để các thành viên, ai cũng có thể nắm được chương trình. Và khi BTC cần sự giúp đỡ của mọi người, thì chúng ta cũng không mất thời gian để giải thích lại. BTC sẽ đứng trong vai trò tổng hợp và hoàn chỉnh lại những phần mà các bạn đã làm.

Ban tư vấn

+ Mọi người làm việc với tinh thần khá "thoải mái" và chủ quan. Tức là làm việc còn dựa vào niềm tin với nhau.
+ Ban tư vấn chưa cháy thực sự và thiếu tài liệu.

Chúng ta không sai khi làm việc dựa vào tinh thần, dựa vào niềm tin với nhau. Xét cho cùng, chúng ta đều là sinh viên, chúng ta giống nhau (nên mới chơi với nhau ^_^), không ai trong nhóm có quyền và có can đảm để tự hào rằng tôi nổi trội hơn người khác.

Nhưng trải qua 2 chương trình tư vấn và những buổi làm việc cùng nhau, chúng ta nên suy nghĩ lại, chúng ta vẫn tin nhau, tin vào khả năng, tin vào tinh thần của nhau, nhưng chúng ta có nên hô hào mãi: cố lên, chúng ta tin nhau, yeah.

Cái này thể hiện rõ khi chúng ta cùng nhau chuẩn bị nội dung tư vấn. Khung nội dung tư vấn BTC đã phổ biến trong buổi gặp mặt tại cv Hoàng Văn Thụ và tại phòng số 4 trường TNB. Ngay cả khi buổi chạy thử chương trình, mình cũng đã nhắc lại khung nội dung này, và đưa 1 số ví dụ cho các bạn, và người đã làm các ví dụ ấy chỉ mất 1 buổi để hoàn thành nội dung chi tiết theo như khung nội dung mà BTC đã đưa ra. Và, ôi trời, mình tin các bạn sẽ tìm hiểu. Nhưng xin lỗi, mình cũng đang nghi ngờ chính niềm tin của mình.

>>> Kiến nghị: chúng ta có 2 tháng để hoàn thành nội dung tư vấn, và mọi người sẽ phải (xin lỗi, lần này thì mình xin dùng từ “phải”) gửi các nội dung mà các bạn tìm được về các nhóm nội dung, các nhóm này hoạt động ra sao thì ban đại diện sẽ giải thích rõ nhất cho các bạn trong 1 – 2 tuần tới. Bất cứ trường hợp nào mà nội dung chưa đạt yêu cầu, thì nhóm sẽ yêu cầu các bạn làm lại.

Mình chắc chắn việc làm này sẽ chiếm 1 phần thời gian và công sức của các bạn, nên mình nghĩ đây cũng là 1 cơ hội để các bạn thực sự nghiêm túc đóng góp cho nhóm. Thiếu 1 thành viên trong các bạn, nhóm sẽ gặp không ít khó khăn, thực sự là như thế. Giống như thiếu 1 bạn trong từng khối, thì các bạn cũng sẽ toát mồ hôi để làm công việc của bạn vậy. Nhóm cần từng thành viên trong các bạn. Nhưng nhóm không thể ép buộc từng bạn cho đi thời gian và công sức nếu các bạn không muốn. Sống miễn cưỡng thì không hạnh phúc mà.

>>> Bài học kinh nghiệm: chúng ta chơi vui và chúng ta làm việc nghiêm túc.

Tình nguyện viên

+Chưa rõ nhiệm vụ.
+ Chưa tích cực và được hướng dẫn về cách xử lý các tình huống.

Kinh nghiệm bản thân: cấp 3, mình sẽ không thể năng động và hoàn thành các công việc như các bạn TNV của chúng ta. Vì thế, mình luôn rất ngưỡng mộ và tự hào vì các bạn TNV. Các bạn chắc chắn sẽ thành công hơn nữa. Những vấn đề mà các bạn còn thiếu, nhóm chúng ta sẽ giúp các bạn.

>>> Kiến nghị: gặp gỡ TNV thường xuyên khi có cơ hội, ban đại diện sẽ linh hoạt thời gian và người về tham gia trò chuyện, chia sẻ với các bạn TNV.

Sinh viên nói chung

+ Đến trễ.
+ Ban tư vấn những người bỏ vị trí, TNV gom tụ tập, sinh viên gom cục lại.

>>> 2 vấn đề này mình đã “bức xúc” trong ngày 5.12 rồi. Mình xin không nói thêm, tất cả phụ thuộc vào tinh thần tự giác và tính chủ động của chúng ta thôi.

+ Ban marketing bỏ bê nhiệm vụ (có lẽ thiếu nam)

>>> trong chương trình, ban Marketing chỉ còn nhiệm vụ là lấy tin và ảnh, không biết là ban đã bỏ bê nhiệm vụ gì nhỉ?

+ Ban event thì nhiệm vụ ko cân bằng

>>> theo đúng nhiệm vụ, thì ban event là người chạy chính cho chương trình, nhưng xin lỗi là hôm đó mình đã hơi “lăng xăng”, mình xin lỗi ban event, nhưng cũng đồng thời đề nghị ban event xem lại thành viên trong ban và phân chia cụ thể nhiệm vụ lại cho từng người.

+ Bên kỹ thuật trục trặc do mất sóng micro, âm thanh.
+ Ban hậu cần cần thêm 1 người ở vị trí coi đồ đạc.
>> xin ghi nhận và bổ sung cho chương trình kế tiếp.

Tóm lại:

Chúng ta gặp 2 vấn đề cơ bản:

+ Thời gian: gặp mặt và trò chuyện với nhau, thời gian chuẩn bị, ...

+ Nhân sự: tổ chức và tư vấn.


Hướng giải quyết về mặt thời gian đã nêu chi tiết trên. Còn về mặt nhân sự, thì bản thân mình hay bất kỳ cá nhân nào trong nhóm có thể giải quyết nổi nếu không có sự đóng góp từ các bạn.

Nói ngoài lề, ban đầu mình rất ngạc nhiên khi thấy topic này, và cũng hơi bực bực xíu khi mọi người chỉ trích nhau dữ quá. Tuy đóng góp có, nhận lỗi có, giải pháp có, nhưng thực sự, có kết quả thực sự hay không thì chẳng ai dám chắc.

Nhưng suy nghĩ kỹ, thì mình lại thấy vui khi topic này ra đời.

+ Thứ nhất, bản thân mình có cơ hội để lắng nghe ý kiến đóng góp từ mọi người. Tuy hơi đau, nhưng đáng ạ. Cám ơn mọi người rất nhiều.

+ Thứ hai, chí ít là chúng ta không còn hô hào khẩu hiệu: yeah yeah nữa, mà chúng ta đã thực sự làm việc cùng nhau.

+ Thứ ba, cuối cùng mình cũng thấy được thái độ nghiêm túc của mọi người.

Tính chất của nhóm ta rất độc đáo, các nhóm khác (như các CLB, các hội đồng hương khác, …) cùng mục tiêu, cùng ngành nghề, cùng đam mê đến với nhau, tức là thường chung cái đích mà đến với nhau. Chúng ta, cùng quê đến với nhau, tức là cùng cái gốc mà đến với nhau.

Tình yêu quê hương ^^, tình cảm với các em học sinh cùng quê, tình cảm bạn bè, chúng ta bước đầu gắn kết với nhau bằng tình cảm. Nên không thể trách khỏi việc đối xử với nhau dựa trên tình cảm, cả nể, xuề xoà, dễ dàng chấp nhận nhau.

Nhưng 1 khi mọi người lên tiếng thế này, thì chúng ta biết là chúng ta đã thay đổi. Chúng ta có hy vọng bự hơn, muốn làm cái gì đó thực chất hơn. Và một khi lên tiếng thế này, mình tin chắc là mọi người cũng đã sẵn sàng để lao vào cuộc chơi mới, với luật chơi không còn dựa trên tình cảm nữa, đã đến lúc chúng ta làm việc gặp gỡ nhau bằng chính thái độ và phong cách nghiêm túc của những người sinh viên.

Vì thế, ngay bây giờ, mình chính thức đề nghị sự giúp đỡ của từng thành viên trong nhóm trong 2 việc:

1/ Xây dựng sơ khởi đầu tiên bản nội dung tư vấn cho học sinh. Bước đầu, hãy bắt đầu từ trường, ngành của chính các bạn. Yêu cầu: bản Word, theo như khung đã nêu trong ngày 5.12. Bạn nào chưa rõ, vui lòng liên hệ trực tiếp với mình qua email riêng nguyetnta1990@gmail.com hoặc email nhóm giakiemsn@gmail.com.

2/ Những điều mà các bạn mong nhóm sẽ làm được? Những điều mà các bạn muốn có được khi tham gia vào nhóm?

Ban nhân sự vui lòng gửi thông báo đến toàn bộ thành viên nhóm về thông báo đột xuất này.

Đã đến lúc biến lời nói thành hành động thực sự nào.

Cám ơn mọi người nhiều. GKSN quả thật là nơi bản thân mình được học hỏi rất nhiều và đang dần ngộ ra nhiều thứ, để mai sau còn đương đầu với nhân tình thế thái thực sự. Mình tin mọi người sẽ sớm nhận ra điều này.

Thân.

À quên, một lần nữa cám ơn sự đóng góp của tất cả mọi người vào tất cả chương trình của GKSN vừa qua, kể cả những chiến sỹ thầm lặng luôn sát cánh cùng GKSN.

GKSN thường nói đùa với nhau: vì 1 Gia Kiệm phát triển. Nhưng từ lâu mình đã không nghĩ câu này là câu nói đùa nữa rùi.

Ok. VÌ MỘT GIA KIỆM PHÁT TRIỂN. Yeahhhhhh (chỗ này mạn phép cho yeah lấy tinh thần ạ). ^_^

Cả 4 nhiệm vụ ban đầu của topic đều đã hoàn thành!
Các nhận xét rất trân tình, tuy còn mang tính chỉ trích cao! Mình không theo sát được chương trình này, nhưng ở vị trí cộng tác viên mình thấy được 1 số vấn đề rất cấp bách:
- Thứ nhất: 16/35 thành viên chính thức tham gia chương trình? con số này với mình là đáng báo động!
- Thứ hai: ngay khi trong vòng tròn rút kinh nghiệm mình đã nêu, ai cảm thấy mình đang ngồi nhầm ban, hãy tự nhận ra và xin được điều chỉnh cho hợp lý! Đúng người, đúng việc!
- Thứ ba: Phải thực sự xây dựng một kế hoạch mà theo mình là phải "cực kỳ chi tiết" cho những chương trình tiếp theo!
- Cuối cùng: theo mình một số lượng không nhỏ học sinh đã không hứng thú với chương trình 5-12. Vì vậy cần có những ý tưởng táo bạo, những " ý voi" để mang lại số lượng học sinh tin tưởng, và chất lượng buổi tư vấn!
( Ghi chú: mà theo mình, vấn đề ý tưởng chúng ta nên viết ở một topic khác, để có thể dễ theo dõi!)
Thân mọi người GKSN.

Sao mọi người nói nhiều thế nhỉ, sao không tập trung chuẩn bị cho chương trình sắp tới đi, ở đây mà cãi lộn vs chém gió hoài

Theo mình nên ngồi lại đi, nói qua nói lại thấy không hiệu quả, chương trình vừa qua mình không tham gia, nhưng cũng được nghe một số phàn nàn, mình thấy trách nhiệm và tinh thần của sv là chưa hết sức, giống như là theo phong trào, tưởng rằng chương trình này sẽ khá hơn nhưng không ngờ vẫn.....
Mình nghĩ nếu âm thanh bị sự cố thì MC phải linh hoạt chứ, đừng đổ lỗi cho âm thanh, mấy thứ đó thì không bít được lúc nào lúc nào có sự cố, MC là người phải biến "tình huống"...
Mà mình nói thẳng 2 MC vừa qua đối với mình là không hợp khi làm MC.
MC là người cũng khá quan trọng trong một chương trình....

Minotaurus đã viết:

đúng vậy , TNV cũng có lỗi , nhưng các anh chị sv cũng hiểu cho TNV , chỉ có vài người tham gia lần thứ 2 còn lại là toàn lần thứ nhật các bạn còn chưa hiểu nv của mình là sao , mà em nghĩ TNV ko có quyền được di dời kêu gọi các bạn qua bên khối khác , đó là quyết định của họ mà , em nghĩ là TNV nên có thêm kiến thức để nếu có quá tải thì chính TNV cũng có thể tư vấn sơ bộ cho các bạn đó .
Lần sau nếu được thì chúng ta hãy cố gắng chuyền tải ý nghĩa của CT , vì nhiều bạn kéo TNV lại mình "mình góp ý cái này nhé " nhưng họ ko nghĩ là CT này chỉ để tư vấn sơ qua cho các bạn chọn khối thi , mà các bạn tưởng đây là CT tư vấn chuyên sâu . và xin các bác cũng đừng trách ban kĩ thuật vì sự cô ngoài ý muốn mà thôi lần sau sẽ cố gắng khắc phục.

Xin lỗi bạn Minotaurus nhưng cho phép mình dc "phản hồi" ý kiến trên!
Bạn nói đúng, TNV chúng mình còn nhiều thiếu xót và cần phải rút kinh nghiệm. Nhưng mình nghĩ bạn nói rằng "TNV ko có quyền được di dời kêu gọi các bạn qua bên khối khác" liệu có hợp lý! Lấy VD ở ban ĐHBĐ, ai cũng biết số lượng hs ở ban này rất đông mà sv tư vấn thì có hạn. Không lẽ để các bạn đứng tụm lại bên ngoài để nói chuyện thay vì mời các bạn đi "nghiên cứu" các ban khác sao?
Mình nghĩ đã là kiến thức thì mặt nào cũng cần thiết, dù k đúng với những điều mà bản thân muốn biết! Từ "không có quyền" bạn dùng ở đây có vẻ hơi nặng. Vậy theo bạn công tác của TNV là gì?
Còn 1 điều cuối cùng, mình mong dc bạn giải thích rõ hơn về " họ ko nghĩ là CT này chỉ để tư vấn sơ qua cho các bạn chọn khối thi , mà các bạn tưởng đây là CT tư vấn chuyên sâu". Thế nào là sơ qua?....

sun đã viết:

sao phần nhận xét của TNV ko có dậy chị Moon, cho tụi em 1 lời nhận xét trân thành đi, để lần sau tụi rút kinh nghiệm coi. Và ko phải mỗi chị Moon thui đâu, tất cả các thành viên trong nhóm cũng vậy nha cho tụi em 1 lới nhận xét nha
Cám Ơn

Tình nguyện viên mún nghe nhận xét về chính tình nguyện viên đúng không?Chỉ biết nói 1 câu:" tình nguyện viên chịu chơi và chơi dơ!"(hihi! mình nói đại, trúng ai thì trúng, nhìn hình cũng đủ biết! )

=))=)) nói chung TNV còn chút thiếu sót cũng đã rất cố gắng rồi

Xác nhận TNV năm nay "ngoan", chịu chơi và nhiệt tình hơn năm ngoái

Các bác ăn nói cho cẩn thận nha, chém bừa bãi là coi chừng đó

Đầu tiên xin cám ơn bạn boyscout đã mở threat này để mọi người có cơ hội "chém tội" và "nhận tội".

Thực sự là đã đọc threat này lâu nhưng chưa "dám" trả lời, vì nếu xét về lỗi thì mình nên bị chém nhiều hơn cả.

Mình đảm bảo là nhiều bạn tham gia chương trình lần này vẫn chưa biết mình là trưởng ban event, vì mang danh là trưởng ban nhưng mình thực sự chưa có đóng góp được gì cho nhóm thậm chí nhiều lúc còn làm trễ nải công việc của nhóm. Mà nhiệm vụ của ban event có thể nói là quan trọng hơn cả, phải có nội dung trong tay các ban khác mới có thể thực hiện nhiệm vụ của mình, phải có bản kế hoạch chi tiết mới có thể chạy chương trình... nhưng chính trưởng ban event nhiều lúc lại không hiểu rõ được nội dung chương trình.

Mình hết sức xin lỗi mọi người về chương trình lần này.

Qua chương trình mình có vài điều nhận xét về ban event như sau:
_ Trưởng ban không có kinh nghiệm tổ chức.
_ Các thành viên không làm việc nhiều với nhau [phải mất 1 tuần mới có thể sắp xếp được giờ họp cho mọi người, vì là lần họp đầu tiên của nhóm nên mình muốn tất cả các thành viên có mặt trong buổi họp hôm đó, tuy nhiên thì cuộc họp không được như mong đợi vì không thể kiểm soát]
_ Vì thời gian làm việc với nhau quá ít nên mình không nắm được thực lực từng bạn, có bạn mình giao việc làm rất tốt nhưng ngược lại có người nhận việc nhưng không hề báo cáo, hay thậm chí không dám nhận.
_ Các thành viên làm việc qua mail không hiệu quả, một số người không theo dõi, không reply khi được giao nhiệm vụ...

Đặc biệt là mình không thể đóng góp nhiều thời gian cho nhóm, mong mọi người thông cảm. Sau chương trình lần này mình nhận thấy một số bạn xứng đáng với chức trưởng ban event hơn mình, mình sẽ kiến nghị với ban Đại diện sau.

Chương trình lần này tuy là không thành công như mong đợi nhưng ít ra chúng ra đã rút ra được rất nhiều bài học kinh nghiệm riêng cho bản thân. Chúng ta cần tránh lập lại những sai lầm trong chương trình tới vì thế mong mọi người tích cực đóng góp để chương trình tới thành công hơn!

Topic đã hoàn thành nhiệm vụ!

Theo mình chúng ta sẽ chuyển qua phần 2:
Đóng góp ý tưởng, và thực hiện ý tưởng!
Mọi người đã đều thấy khuyết điểm, tự nhận khuyết điểm! Và bây giờ là khắc phục khuyết điểm!
( ngoài những khuyết điểm đã nêu ở các bài viết phía trên, nếu ai còn phát hiện ra khuyết điểm nào, xin mọi người comment)
GKSN rất vui khi được lắng nghe đóng góp từ mọi người!

sajjk đã viết:

Xin lỗi bạn Minotaurus nhưng cho phép mình dc "phản hồi" ý kiến trên!
Bạn nói đúng, TNV chúng mình còn nhiều thiếu xót và cần phải rút kinh nghiệm. Nhưng mình nghĩ bạn nói rằng "TNV ko có quyền được di dời kêu gọi các bạn qua bên khối khác" liệu có hợp lý! Lấy VD ở ban ĐHBĐ, ai cũng biết số lượng hs ở ban này rất đông mà sv tư vấn thì có hạn. Không lẽ để các bạn đứng tụm lại bên ngoài để nói chuyện thay vì mời các bạn đi "nghiên cứu" các ban khác sao?
Mình nghĩ đã là kiến thức thì mặt nào cũng cần thiết, dù k đúng với những điều mà bản thân muốn biết! Từ "không có quyền" bạn dùng ở đây có vẻ hơi nặng. Vậy theo bạn công tác của TNV là gì?
Còn 1 điều cuối cùng, mình mong dc bạn giải thích rõ hơn về " họ ko nghĩ là CT này chỉ để tư vấn sơ qua cho các bạn chọn khối thi , mà các bạn tưởng đây là CT tư vấn chuyên sâu". Thế nào là sơ qua?....

ý mình ko phải là di dời từ DHBD đến các khối , mà là từ khối này sang khối khác vì hỌ ĐÃ có ý định của mình ko thay đổi rồi

Theo pé nghĩ chúng ta không nên lôi những việc đã xảy ra rồi để trách móc nhau. Thay vào đó mỗi khi rảnh chúng ta hãy tự suy nghĩ và nhìn nhận lại chính bản thân mình để thấy được những khuyết điểm của bản thân. pé thấy mấy anh chị mà nói chuyện theo hướng này nữa chắc ko bao lâu thì cãi nhau mất tju ak! Theo pé được pjt thì nhóm được lập za nhằm mục đích giúp các bạn hs. Lần này tuy còn chưa tốt nhưng ít nhìu gì chúng ta đã giúp được khá nhìu hs rùi! Đã đến lúc mấy anh chị phải nhìn nhận lại công sức mà tất cả mọi người đã bỏ vào chương trình này. Còn những thiếu sót của mỗi cá nhân thì mỗi cá nhân đó hãy tự nhận ra và sửa đổi trong chương trình sap tới này!
Đừng vì chuyện đã qua mà buồn nhé!!!!hãy luôn vui cười thì mọi chuyện trong cuộc sống sẽ luôn tốt đẹp thui mà!